Descripción del puesto
✔Descripción del Puesto: Buscamos un/a Administrador/a altamente organizado/a y proactivo/a para gestionar la documentación administrativa y contable de la empresa, así como las funciones relacionadas con el personal y la gestión financiera. El candidato debe ser capaz de trabajar en equipo, mantener la confidencialidad y adaptarse a un entorno dinámico.
➡ Responsabilidades Principales
🔹Gestión Documental y Administrativa:
Archivar y resguardar la documentación administrativa y contable.
Actualizar legajos del personal asegurando la correcta documentación.
Administrar actas y documentación legal, tanto interna como externa.
Elaborar informes administrativos según requerimientos de la dirección.
🔹Administración de Personal y Consorcio:
Controlar la gestión de consorcio y asegurar el cumplimiento de obligaciones contractuales.
Gestionar la ropa de trabajo del personal, coordinando entrega y reposición.
Supervisar la documentación de seguridad e higiene, coordinando con las áreas correspondientes.
🔹Gestión Financiera y Contable:
Procesar pagos quincenales del personal, garantizando su correcta liquidación.
Cargar y controlar la facturación, asegurando el registro preciso de ingresos y egresos.
Administrar seguros de la empresa, manteniéndolos actualizados y en cumplimiento normativo.
Controlar débitos automáticos y pagos con tarjetas de crédito, verificando su correcta aplicación.
Monitorear gastos de otras áreas y generar reportes para la gerencia administrativa.
➡ Competencias Claves:
- Organización y Gestión del Tiempo: Capacidad para administrar múltiples tareas eficientemente.
- Atención al Detalle: Habilidad para realizar controles documentales y contables con precisión.
- Confidencialidad y Ética Profesional: Manejo responsable de información sensible.
- Proactividad y Resolución de Problemas: Anticipación a necesidades y gestión de soluciones.
- Trabajo en Equipo y Comunicación Efectiva: Coordinación con distintas áreas y proveedores.
- Adaptabilidad y Aprendizaje Continuo: Disposición para actualizar conocimientos y mejorar procesos.
Requisitos
➡ Formación Académica:
- Técnico/a en Administración de Empresas, Contabilidad, Recursos Humanos o carreras afines.
➡ Experiencia:
- Mínimo 1 año de experiencia en funciones administrativas dentro de empresas, consorcios o entidades afines. (no excluyente)
- Experiencia en gestión de documentación, pagos, facturación, manejo de stock, y trámites bancarios.
➡ Conocimientos Técnicos:
- Manejo de sistemas administrativos y contables (ejemplo: Tango, SAP, Bejerman, o similares).
- Dominio de herramientas informáticas: Microsoft Office (Excel, Word, Outlook).
- Conocimientos en normativa laboral, seguridad e higiene y gestión de personal.
Beneficios
✅Tipo de contrato: Permanente / A prueba según legislación vigente.
✅ Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a 13:00.
✅ Beneficios adicionales: Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Tecnicatura/técnico (Graduado)